Arbeiten bei FRIZLEN
Arbeiten bei FRIZLEN
Ob vielseitige Herausforderung für Fach- und Führungskräfte, angelernte Kräfte, Berufseinstieg, Ausbildung oder Praktikum – werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns die Widerstandstechnik von morgen.
Innovation trifft Nachhaltigkeit
Unsere Leistungswiderstände spielen eine wichtige Rolle in hochentwickelten elektrischen Antriebssystemen, in der nachhaltigen Stromversorgung durch Solar- und Windenergie sowie in vielen anderen Bereichen der modernen Elektrotechnik. In einer Welt, die immer stärker elektrifiziert wird, bieten wir die passenden Leistungswiderstände für einen wachsenden Markt.
Gemeinsam entwickeln wir innovative Widerstands-Lösungen für eine lebenswerte Zukunft. Unsere 150 Mitarbeitenden sorgen dafür, dass unsere Kunden weltweit zuverlässig mit langlebigen Leistungswiderständen versorgt werden. Sicherheit und Verlässlichkeit stehen dabei immer im Fokus.
Gestalten Sie mit uns modernes Engineering und zukunftsweisende Widerstandslösungen – werden Sie Teil von FRIZLEN!
Gute Gründe für FRIZLEN
Wir bieten ein modernes und dynamisches Arbeitsumfeld, in dem Teamwork und Eigenverantwortung im Mittelpunkt stehen. Klare Strukturen und vielseitige Aufgaben sorgen für abwechslungsreiche Tätigkeiten mit langfristigen Entwicklungsmöglichkeiten.
Teamorientierte Unternehmenskultur
Unsere teamorientierte Unternehmenskultur setzt auf effiziente Prozesse, wodurch ein praxisorientiertes Handeln gefördert wird. Kurze Entscheidungswege und flache Hierarchien ermöglichen es unseren Mitarbeitenden, eigenverantwortlich zu arbeiten und sich bei der Gestaltung des Aufgabenbereichs einzubringen.
Durch gezielte Schulungs- und Weiterbildungsmaßnahmen schaffen wir mittel- und langfristige Perspektiven für die persönliche und berufliche Entwicklung.
Zudem legen wir Wert auf soziale und finanzielle Sicherheit: Kontinuierliche Investitionen in Maschinen und Anlagen sollen die Wettbewerbsfähigkeit des Unternehmens bewahren und somit die Arbeitsplätze langfristig sichern - für langfristige Zusammenarbeit und Mitarbeiterzufriedenheit durch nachhaltige Unternehmensentwicklung.
Ihr Engagement, Verantwortungsbewusstsein & Know-how – unser gemeinsamer Erfolg. Kommen Sie ins Team!
Mitarbeitervorteile
FRIZLEN ist als Arbeitgeber aus vielen Gründen attraktiv: Wir ermöglichen unseren neuen Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen eine gründliche Einarbeitung in die Aufgabenstellungen. Wir bieten ein freundliches Arbeitsumfeld, modern ausgestattete Arbeitsplätze und eine attraktive Vergütung. Es erwarten Sie flache Hierarchien und Raum für Eigeninitiative. Eine geringe Fluktuation und eine hohe durchschnittliche Betriebszugehörigkeit belegen die Zufriedenheit unserer Mitarbeitenden.
Unsere Unternehmenskultur auf einen Blick:
- flache Hierarchien mit kurzen Entscheidungswegen
- vielseitige Aufgaben durch kompakte Projekte
- Teamarbeit
- moderne Prozesse
- (Eigen-)Verantwortung
Unser Angebot:
- 35-Stunden-Woche
- Überstunden, wenn erforderlich, mit Zuschlag
- subventioniertes Mittagessen
- 30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr
- Sonderurlaub bei besonderen Anlässen
- Förderung von Weiterbildung
- Entwicklungsmöglichkeiten
- Team-Events wie Jahresfeiern, Firmenlauf etc.
- betriebliche Altersvorsorge
Haben Sie Fragen?
Was möchten Sie wissen über unsere offenen Stellen oder Ihre Karrieremöglichkeiten bei uns?
Sprechen Sie mich direkt an!
Julia Horn
Geschäftsführende Gesellschafterin
Email: personal(at)frizlen.com
Telefon: +49 7144 8100-37
Ich freue mich auf Ihre Kontaktaufnahme!
